东方航空企业文化成立时间公司规模机队组成PPT
东方航空企业文化成立时间中国东方航空集团有限公司（以下简称“东航”）成立于1988年6月，是中国三大国有大型骨干航空企业集团之一。公司规模东航的总部设在上...
东方航空企业文化成立时间中国东方航空集团有限公司（以下简称“东航”）成立于1988年6月，是中国三大国有大型骨干航空企业集团之一。公司规模东航的总部设在上海，拥有贯通中国东西部，连接亚洲、欧洲、澳洲和美洲的庞大航线网络。截至2023年6月末，东航的机队规模达786架，是全球第七大航空公司。其中，宽体机达154架，窄体机632架。东航的航线网络通达全球177个国家、1062个目的地，每年为全球超过1.4亿人次旅客提供服务，旅客运输量、旅客周转量、货邮运输量等多项市场指标居中国民航业前列。机队组成东航的机队以空客和波音两大国际知名制造商的先进机型为主，同时积极引进和接收国产飞机。截至2023年6月末，东航拥有空中客车A350、A330、A320、A319、A300、A310、A321neo、A350neo和波音B777、B737、B787等先进适航的宽窄体客机，还引进了国产ARJ21-700飞机和国产C919全球首架交付机。东航的机队不仅具备先进的技术和舒适的客舱环境，还符合国际最严格的环保标准，致力于为客户提供安全、舒适、便捷的航空旅行体验。企业文化核心价值观客户至尊，精严管理，求实创新，志在超越东航以“客户至尊”为立企之本。企业的生存与发展，离不开客户的信赖与支持。东航始终将满足客户需求、赢得客户信赖作为一切工作的出发点和落脚点，竭诚为客户提供安全、准时、便捷、舒适的高品质服务。东航以“精严管理”为立企之基。管理是企业永恒的主题，是提升竞争力的核心。东航秉承精益求精、严谨细致的管理理念，不断完善管理体系，提升管理品质，努力构筑安全、服务、效益、管理等方面的竞争优势。东航以“求实创新”为立企之魂。创新是企业发展的不竭动力，是提升核心竞争力的关键。东航坚持以求实的精神、创新的思维，不断探索企业发展的新思路、新途径，推动企业持续、快速、健康发展。东航以“志在超越”为立企之志。超越是企业永不停息的追求，是提升品牌价值的目标。东航始终保持强烈的进取心，不断超越自我、超越过去、超越对手，立志成为“世界的东方航空”，实现由优秀到卓越的跨越。企业精神忠诚、敬业、智慧、进取东航员工对事业忠诚、对企业敬业，以智慧追求卓越，以进取不断超越，努力将东航塑造成为“世界的东方航空”。以上是东航的成立时间、公司规模、机队组成及企业文化的简要介绍。作为一家具有全球影响力的航空公司，东航始终致力于为客户提供优质、安全、舒适的航空服务，并积极推动企业文化的建设和发展，以实现企业的持续发展和卓越成就。
