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三违“三违”是指生产作业中违章指挥、违规操作和违反劳动纪律这三种违纪行为的简称。违章指挥主要是指生产经营单位的生产经营管理人员违反安全生产方针、政策、法律...

三违“三违”是指生产作业中违章指挥、违规操作和违反劳动纪律这三种违纪行为的简称。违章指挥主要是指生产经营单位的生产经营管理人员违反安全生产方针、政策、法律、条例、规程、制度和有关规定指挥生产的行为。违规操作主要是指工人违反劳动生产岗位的安全规章和制度（如安全生产责任制、安全操作规程、工作交接制度等）的作业行为。违反劳动纪律主要是指工人违反生产经营单位的劳动纪律的行为。“三违”行为是指在生产作业和日常工作中出现的盲目性违章、盲从性违章、无知性违章、习惯性违章、管理性违章以及施工现场违章指挥、违章操作和违反劳动纪律等行为。要杜绝“三违”，首先要正确理解什么是“三违”。一、是违章指挥主要是指生产经营单位的生产经营管理人员违反安全生产方针、政策、法律、条例、规程、制度和有关规定指挥生产的行为。例如：不遵守安全生产规程、制度和安全技术措施或擅自变更安全工艺和操作程序；指挥工人在安全防护设施、设备有缺陷，隐患未解决的条件下冒险进行作业；对工人发现的危险情况不采取措施，放任不管等。二、是违章操作主要是指工人违反劳动生产岗位的安全规章和制度（如安全生产责任制、安全操作规程、工作交接制度等）的作业行为。例如：未经过三级安全教育就上岗作业；不按规定的时间、地点、路线进行巡回检查；不按规定穿戴个人防护用品；擅自动用机械、电气设备；无证从事特种作业等。三、是违反劳动纪律主要是指工人违反生产经营单位的劳动纪律的行为。例如：不遵守考勤与休假纪律、生产与工作纪律、奖惩制度、其他纪律等。四不伤害四不伤害是指不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、保护他人不受伤害。一、不伤害自己你的安全是公司正常运行的基础，也是家庭幸福的源泉，有安全，美好生活才有可能。保持正确的工作态度及良好的身体心理状态保护自己的责任主要靠自已掌握自己操作的设备或活动中的危险因素及控制方法遵守安全规则，使用必要的防护用品，不违章作业任何活动或设备都可能是危险的确认无伤害威胁后再实施，三思而后行杜绝侥幸、自大、省能、想当然心理莫以患小而为之积极参加安全教育训练提高识别和处理危险的能力虚心接受他人对自己不安全行为的纠正二、不伤害别人他人生命与你的一样宝贵，不应该被忽视，保护同事是你应尽的义务。你的活动随时会影响他人安全尊重他人生命，不制造安全隐患对不熟悉的活动、设备、环境多听、多看、多问必要的沟通协商后再做操作设备尤其是启动、维修、清洁、保养时要确保他人在免受影响的区域你所知、造成的危险及时告知受影响人员、加以消除或予以标识对所接受到的安全规定/标识/指令认真理解后执行管理者对危害行为的默许纵容是对他人最严重的威胁安全表率是其职责三、不被他人伤害人的生命是脆弱的，变化的环境蕴含多种可能失控的风险，你的生命安全不能由他人来随意伤害。提高自我防护意识保持警惕，及时发现并报告危险你的安全知识及经验与同事共享帮助他人提高事故预防技能不忽视已标识的/潜在危险并远离之除非得到充足防护及安全许可纠正他人可能危害自己的不安全行为不伤害生命比不伤害情面更重要冷静处理所遭遇的突发事件正确应用所学安全技能拒绝他人的违章指挥即使是你的主管所发出的，不被伤害是你的权利四、保护他人不受伤害任何组织中的每个成员都是团队中的一分子，要担负起关心爱护他人的责任和义务，不仅自己要注意安全，还要保护团队的其他人员不受伤害，这是每个成员对集体中其他成员的承诺。任何人在任何地方发现任何事故隐患都要主动告知或提示他人提示他人遵守各项规章制度和安全操作规范提出安全建议互相交流，向他人传递有用的信息视安全为集体的荣誉为团队贡献安全知识，与他人分享经验关注他人身体、精神状况等异常变化一旦发生事故在保护自己的同时，要主动帮助身边的人摆脱困境